企業の使命は、利益だけでなく社会的責任を果たすことにもあります。ESG取り組み（環境・社会・ガバナンス）は、企業が持続可能な社会に貢献する手段の一つですが、従業員の健康もその一環として考えるべきです。植物をオフィスや職場に取り入れることで、従業員の心身の健康をサポートできます。観葉植物やリラックス効果のある植物は、ストレスを軽減し、生産性を向上させる助けとなるでしょう。持続可能な経営と従業員の幸福を両立させるために、植物を通じた取り組みを積極的に導入してみましょう。
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